OPTIMISEZ LA FONCTION FORMATION [texte imprimé] / Alain-Frédéric FERNANDEZ . - EDITIONS D'ORGANISATION, 2007 . - 258 p.
ISBN : 978-2-212-53891-5 : 24 euros

Catégories :	CAHIER DES CHARGES COMMUNICATION ENTREPRISE DROIT FORMATION EVALUATION FONCTION FORMATION GESTION ADMINISTRATIVE GESTION BUDGETAIRE FORMATION INGENIERIE FORMATION INGENIERIE PEDAGOGIQUE PLAN FORMATION RESPONSABLE FORMATION STRATEGIE ENTREPRISE
Résumé :	Ouvrage à destination des DRH et responsables de formation devant leur permettre d'ouvrir de nouveaux chantiers et d'explorer tous les territoires de leurs compétences. En s'appuyant sur le principe d'une lecture autoformatrice, il présente les enjeux stratégiques, pédagogiques, financiers, juridiques et administratifs de la formation. En « bonus », 60 ratios clés, 9 grilles d'auto-évaluation, 90 outils et 101 pistes d'optimisation sont proposés. Cet ouvrage a la prétention de contribuer à une véritable révaluation de la fonction formation en faisant prendre conscience que ce service n'est pas une dépendance de la DRH avec un budget social "à dépenser" mais qu'il est bien un service opérationnel fournissant des compétences destinées à réaliser la stratégie. ++++++++++ Ouvrage antérieur à la réforme de la formation de 2014 mais restant intéressant d'un point de vue méthodologique ++++++++++ Au sommaire : Introduction : La fonction formation est-elle née le 4 mai 2004 ? Optimiser la fonction formation, c'est transformer le responsable formation en "chef de projet compétences" - Chapitre 1 : Alignement stratégique de la formation - Chapitre 2 : L'optimisation financière de la formation - Chapitre 3 : Ingénierie pédagogique - Chapitre 4 : Construire un plan de formation - Chapitre 5 : Evaluer une action de formation - Chapitre 6 : Dimension juridique et dispositifs - Chapitre 7 : Gestion administrative de la formation - Chapitre 8 : Communication Annexes : - Les outils de la fonction formation - La bibliothèque de la fonction formation - Le vocabulaire de la fonction formation - Les textes de la fonction formation.
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