Titre : |
ENQUETER ET APPRENDRE AU TRAVAIL : APPROCHER L'EXPERIENCE AVEC JOHN DEWEY |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Joris THIEVENAZ |
Editeur : |
EDITIONS RAISON ET PASSIONS |
Année de publication : |
2019 |
Importance : |
343 p. |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-917645-56-7 |
Prix : |
20 euros |
Catégories : |
EXPERIENCE
|
Résumé : |
La compréhension des situations et des processus par lesquels le sujet élabore et enrichit son expérience constitue un défi majeur pour la recherche et le monde professionnel. Qu'il s'agisse d'étudier les dynamiques qui participent à sa construction ou de favoriser son développement, la question de l'expérience demeure toujours centrale et ouverte.
En se référant à la philosophie de l'expérience de John DEWEY et plus particulièrement au concept d'"enquête", cet ouvrage propose un ensemble de pistes permettant de rendre compte des conditions dans lesquelles l'individu développe ses capacités de pensée et d'action.
Cela consiste à s'intéresser aux usages, aux conditions et aux conséquences pratiques d'un tel modèle pour l'étude des apprentissages en situation de travail. En s'appuyant sur de nombreuses études de terrain (santé, formation, éducation) cet ouvrage montre comment le traitement des matériaux de recherche peut concrètement s'effectuer dans une double perspective scientifique et praxéologique.
Ce livre s'adresse ainsi à toutes celles et tous ceux qui, intéressés par la question de l'expérience et de son élaboration, souhaitent envisager cette problématique du point de vue de sa logique et/ou de ses usages en éducation et formation.
Il est plus largement susceptible d'intéresser un large public de chercheurs, d'étudiants et de professionnels concernés par la question des apprentissages dans et par l'activité.
[Résumé de 4e de couverture]
Au sommaire :
PREMIERE PARTIE : La question de l'expérience et de son élaboration :
Chapitre 1 : L'expérience : une notion emblématique et constitutive du champ de la formation des adultes
Chapitre 2 : Expérience du travail et travail de l'expérience
Chapitre 3 : Une approche micrologique de l'expérience
DEUXIEME PARTIE : La philosophie de l'expérience de John DEWEY :
Chapitre 4 : La théorie de l'enquête
Chapitre 5 : Enquêter et apprendre par l'activité
Chapitre 6 : Le concept d'enquête et sa mobilisation en SHS
TROISIEME PARTIE : Les apprentissages par l'activité et la reconstruction continue de l'expérience :
Chapitre 7 : Le rôle des perturbations dans les apprentissages professionnels
Chapitre 8 : L'entrée dans l'enquête ou l'ouverture d'une parenthèse intellective
Chapitre 9 : La transformation continue des cadre de l'expérience
CONCLUSION GENERALE : La théorie de l'enquête et ses usages en formation. |
Permalink : |
http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display |
ENQUETER ET APPRENDRE AU TRAVAIL : APPROCHER L'EXPERIENCE AVEC JOHN DEWEY [texte imprimé] / Joris THIEVENAZ . - EDITIONS RAISON ET PASSIONS, 2019 . - 343 p. ISBN : 978-2-917645-56-7 : 20 euros Catégories : |
EXPERIENCE
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Résumé : |
La compréhension des situations et des processus par lesquels le sujet élabore et enrichit son expérience constitue un défi majeur pour la recherche et le monde professionnel. Qu'il s'agisse d'étudier les dynamiques qui participent à sa construction ou de favoriser son développement, la question de l'expérience demeure toujours centrale et ouverte.
En se référant à la philosophie de l'expérience de John DEWEY et plus particulièrement au concept d'"enquête", cet ouvrage propose un ensemble de pistes permettant de rendre compte des conditions dans lesquelles l'individu développe ses capacités de pensée et d'action.
Cela consiste à s'intéresser aux usages, aux conditions et aux conséquences pratiques d'un tel modèle pour l'étude des apprentissages en situation de travail. En s'appuyant sur de nombreuses études de terrain (santé, formation, éducation) cet ouvrage montre comment le traitement des matériaux de recherche peut concrètement s'effectuer dans une double perspective scientifique et praxéologique.
Ce livre s'adresse ainsi à toutes celles et tous ceux qui, intéressés par la question de l'expérience et de son élaboration, souhaitent envisager cette problématique du point de vue de sa logique et/ou de ses usages en éducation et formation.
Il est plus largement susceptible d'intéresser un large public de chercheurs, d'étudiants et de professionnels concernés par la question des apprentissages dans et par l'activité.
[Résumé de 4e de couverture]
Au sommaire :
PREMIERE PARTIE : La question de l'expérience et de son élaboration :
Chapitre 1 : L'expérience : une notion emblématique et constitutive du champ de la formation des adultes
Chapitre 2 : Expérience du travail et travail de l'expérience
Chapitre 3 : Une approche micrologique de l'expérience
DEUXIEME PARTIE : La philosophie de l'expérience de John DEWEY :
Chapitre 4 : La théorie de l'enquête
Chapitre 5 : Enquêter et apprendre par l'activité
Chapitre 6 : Le concept d'enquête et sa mobilisation en SHS
TROISIEME PARTIE : Les apprentissages par l'activité et la reconstruction continue de l'expérience :
Chapitre 7 : Le rôle des perturbations dans les apprentissages professionnels
Chapitre 8 : L'entrée dans l'enquête ou l'ouverture d'une parenthèse intellective
Chapitre 9 : La transformation continue des cadre de l'expérience
CONCLUSION GENERALE : La théorie de l'enquête et ses usages en formation. |
Permalink : |
http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display |
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